Ana de la Puebla Pinilla es catedrática de Derecho del Trabajo y la Seguridad Social de la Universidad Autónoma de Madrid. Desarrolló sus estudios universitarios en la Facultad de Derecho de la Universidad de Cantabria, siendo doctora en Derecho por la Universidad Autónoma de Madrid y Premio Extraordinario en dicha Universidad. Su producción científica incluye más de diez monografías, numerosos capítulos de libros y artículos doctrinales, así como una intensa labor de divulgación y análisis jurídico.

Ha dirigido y participado en varios proyectos de investigación nacionales y europeos y ha sido invitada como ponente a más de doscientas conferencias, seminarios y foros especializados, tanto en España como en América Latina y Europa. Su investigación aborda cuestiones clave como la reforma laboral, la negociación colectiva, la igualdad de género en el trabajo, la digitalización y el impacto de la tecnología en el empleo, la mediación y resolución de conflictos y la transformación de las relaciones laborales.

Su perfil combina una sólida vocación académica con una destacada participación en el ámbito institucional: ha sido secretaria general de la Universidad Autónoma de Madrid (2013–2017), presidenta de la Comisión de Revisión de Ciencias Sociales y Jurídicas de ANECA, directora del Master de Investigación Jurídica de la UAM y del Título de Especialización en Relaciones Laborales en la misma Universidad. A esta experiencia se suma una intensa actividad profesional como consejera Académica de la firma internacional BakerMackenzie y mediadora del Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA) —certificada por la OIT—, con participación en más de un centenar de procedimientos de mediación en conflictos laborales de gran relevancia nacional.